Mi Camino hacia la Cima

Todo el tiempo estamos transmitiendo un mensaje con lo que decimos, con lo que expresamos, con lo que no decimos y con nuestro lenguaje corporal y no verbal. Con el fin de que tengas un aliado en tu voz a la hora de hablar en público, en una presentación o con la gente que tengas la posibilidad de influir positivamente en su vida, te regalos estos cuatro elementos que harán una gran diferencia si sabes utilizarlos a tu favor.  No te cortes y sácale todo el partido a la potencia de tu voz.

¿Qué tan fuerte eres emocionalmente hablando? Los beneficios de convertirte en una persona mentalmente fuerte son múltiples y variados, pero sólo por mencionar algunos te nombro estos: Tendrás mejor control de tu inteligencia emocional; no permitirás que nada ni nadie te robe la paz;  te vas a enfocar en lo que puedes realmente controlar; bajarás tus niveles de stress. Así que, para tomar acción, te invito a que comiences a trabajar en estas seis características y las lleves a tu vida convirtiéndote en una mejor versión de ti mismo. 

Una persona de influencia desarrolla a las personas.  Para aumentar tu influencia debes hacerla crecer a través de cuatro niveles.  Uno de los niveles es el de Líder-Mentor, que implica el desarrollo de tus equipos de trabajo.  Aquí te cuento cómo te puede beneficiar ayudar a tu equipo a alcanzar su potencial y desarrollar sus habilidades.

Hablemos de los vínculos visuales:  cómo conectarte con los demás gracias a lo que las personas ven. Cuando hablamos de los vínculos visuales entonces, debemos tener presente que vamos a incluir en nuestra comunicación herramientas y elementos que aportarán a nuestro mensaje desde lo que mi contraparte visualiza a través de mi. Estos son 5 elementos que debes tener en cuenta a la hora de establecer vínculos visuales en tu comunicación.

Todas las profesiones tienen áreas de resultados clave. Cuando nos referimos al Liderazgo, estas 10 áreas son CLAVE en la ejecución de tus actividades como líder (si falla alguna el resultado no es el mismo). Cónocelas y asume el reto de evolucionar en las que consideres que debes trabajar para llegar a tu siguiente mejor versión como líder.

¿Quieres mejorar tus destrezas auditivas? Cuando eres una persona que busca el liderazgo para crecer personal y profesionalmente, debes desarrollar tu influencia.  Y una de las formas de hacerlo es aprendiendo a escuchar a los demás. Los siguientes comportamientos y acciones te harán una persona de influencia que sabe escuchar a los demás.

Tu lenguaje corporal te apoya o te destruye en momentos clave de tu comunicación con los demás. 93% de la información que damos la conforman la parte visual y la parte vocal.  Es por eso que debemos ser coherentes con la información que damos también con nuestro cuerpo, nuestras posturas y nuestras expresiones.  Si quieres mejorar tu comunicación, entonces ten encuentra estos cinco elementos que actuarán como superpoderes de tu comunicación no verbal.

¿Quieres aprender a reconocer los verdaderos líderes? Existen 5 mitos en el liderazgo que debes aprender a identificar para diferenciar liderazgo de otras especialidades. Conoce el mito de la administración, el empresario, el conocimiento, el precursor y la posición. Cuando los identifiques, puedes determinar si tu liderazgo está en la dirección correcta o si debes trascender entre estas acciones y/conceptos y ganar influencia para ser un verdadero líder.

Durante tiempos de incertidumbre, agitación mental o agentes externos que te causen una crisis, es tu respuesta emocional la que puede hacer una diferencia enorme en cómo reacciones y cómo tomes tus mejores decisiones.  Aquí tienes 8 acciones sencillas que te ayudarán a mantener tu calma y a tener una mejor respuesta en tiempos difíciles.

La mayoría de las personas no suelen tener fé en sí mismos.  Muchos, aunque vean la luz al final del tunel, están convencidos que están viendo un tren. Existe gente que ve la dificultad en cada posibilidad. Los equipos que cuentan con un líder que es capaz de empoderarlos y tiene fe en el trabajo del equipo y de las capacidades del grupo, recibe recíprocamente el beneficio de que su equipo intentará a toda costa darle la razón.  Aquí tienes 7 acciones que un líder que cree en su equipo adopta en su camino hacia el éxito.